El Salvador
¿Cómo se pagan las horas extra en El Salvador?
En El Salvador todo trabajo en exceso de la jornada ordinaria se remunera con un recargo del 100% del salario básico por hora (se paga doble), según el Art. 169 del Código de Trabajo.
100% de recargo se paga doble la hora extra (Código de Trabajo, Art. 169)
El divisor de 240
El valor de la hora se obtiene dividiendo el salario mensual entre 240 (30 días × 8 horas), el divisor habitual que usa la práctica laboral salvadoreña para este cálculo.
Un solo recargo, sin distinción horaria
A diferencia de otros países de la región, el Art. 169 no distingue entre horario diurno y nocturno: todo el trabajo en exceso de la jornada paga el mismo 100%.
Fuentes y vigencia
- Código de Trabajo de El Salvador, Artículo 169 — vigente desde 23 de junio de 1972
Esta página calcula y muestra datos; no es asesoramiento financiero, legal ni laboral. Si la norma cambió después de la fecha de vigencia indicada, avisanos.
Preguntas frecuentes
¿Hay un máximo de horas extra por día en El Salvador?
Sí: la jornada extraordinaria no puede exceder las horas que fija el Código de Trabajo como tope diario adicional a la jornada ordinaria.
¿El recargo del 100% aplica también en días de descanso?
El trabajo en el día de descanso semanal se rige por sus propias reglas de pago, distintas de las horas extra dentro de un día laborable.
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Actualizado el 2026-10-12. Redactado con asistencia de IA y verificado contra la fuente citada arriba.