Chile
¿Cuánto es la indemnización por años de servicio en Chile?
El Art. 163 del Código del Trabajo fija 1 mes de la última remuneración por cada año trabajado, con un tope de 11 años y una remuneración base tope de 90 UF.
1 mes por año tope 11 años y 90 UF de remuneración
Cómo se calcula
Se toma la última remuneración mensual (con tope de 90 UF) y se multiplica por los años trabajados, hasta un máximo de 11 años. Las fracciones superiores a 6 meses se cuentan como año completo.
El valor de la UF cambia todos los días
La Unidad de Fomento (UF) la publica a diario el Servicio de Impuestos Internos. Esta calculadora trae un valor de referencia; para un cálculo exacto, actualizá el campo con el valor de la UF del día del despido.
Fuentes y vigencia
- Dirección del Trabajo (dt.gob.cl) — Código del Trabajo, Art. 163 (indemnización por años de servicio) — vigente desde 16 de octubre de 2003
- Servicio de Impuestos Internos — valor diario de la UF — vigente desde 1 de octubre de 2026
Esta página calcula y muestra datos; no es asesoramiento financiero, legal ni laboral. Si la norma cambió después de la fecha de vigencia indicada, avisanos.
Preguntas frecuentes
¿Por qué hay un tope de 90 UF?
Porque el Art. 163 limita la remuneración que se usa para el cálculo a un máximo de 90 UF, aunque la remuneración real sea mayor.
¿Qué pasa después de 11 años trabajados?
El cálculo deja de sumar: el tope máximo son 11 meses de indemnización, sin importar cuántos años más se haya trabajado.
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Actualizado el 2026-10-13. Redactado con asistencia de IA y verificado contra la fuente citada arriba.