Colombia
¿Cuánto me corresponde de prima de servicios en Colombia?
La prima de servicios en Colombia equivale a un salario mensual por año, pagado en dos cuotas semestrales: (salario + auxilio de transporte) por los días trabajados del semestre, dividido 360, según el Artículo 306 del Código Sustantivo del Trabajo.
$1.000.000 prima aproximada con un semestre completo al salario mínimo 2026
Cómo se calcula
El Artículo 306 del Código Sustantivo del Trabajo fija la prima de servicios como un sueldo mensual por año, pagado en dos cuotas: una en junio y otra en diciembre. Cada cuota se calcula como (salario + auxilio de transporte, si aplica) multiplicado por los días trabajados del semestre, dividido 360.
El auxilio de transporte solo se suma a la base si el trabajador gana hasta 2 salarios mínimos legales mensuales vigentes (SMLMV).
Ejemplo con el salario mínimo 2026
Para 2026, el salario mínimo legal mensual vigente (SMLMV) es de $1.750.905, más un auxilio de transporte de $249.095. Con un semestre completo (180 días) trabajado a ese salario, la prima resulta en aproximadamente $1.000.000.
Fuentes y vigencia
- Artículo 306 del Código Sustantivo del Trabajo — vigente desde 5 de junio de 1950
Texto original del CST, artículo vigente.
- Ministerio del Trabajo / DANE — Salario Mínimo 2026 — vigente desde 1 de enero de 2026
SMLMV $1.750.905 y auxilio de transporte $249.095 para 2026.
Esta página calcula y muestra datos; no es asesoramiento financiero, legal ni laboral. Si la norma cambió después de la fecha de vigencia indicada, avisanos.
Preguntas frecuentes
¿La prima de servicios es lo mismo que el aguinaldo?
No: la prima equivale a un salario adicional por año pagado en dos cuotas semestrales, independiente de cualquier bono de fin de año que pacte el empleador.
¿Todos los trabajadores reciben auxilio de transporte en la base?
Solo quienes ganan hasta 2 salarios mínimos legales mensuales vigentes.
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Actualizado el 2026-10-11. Redactado con asistencia de IA y verificado contra la fuente citada arriba.